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    Stellenangebot der HTC Baukadervermittlung Unser Kunde führt seit mehr als 30 Jahren massgeschneiderte Automationslösungen im Bereich Engineering (Gebäude, Tunnel, Kraftwerke und Infrastrukturanlagen) durch. Im Betrieb arbeiten über 130 Mitarbeiter. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen Teamleiter Gebäude- und Raumautomation. Aufgaben

    Stellenquelle: HTC - Human Top Class GmbH
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  • 071 761 11 78

    Teamleiter/in 80–100 %

    , Thurgau, Switzerland

    Arbeitsanweisungen an Produktionsmitarbeiter / Produktionshilfsarbeiter Schulung und Einführung von Mitarbeitern Aktive Mitarbeit zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktionsabläufe Ausführen der Arbeiten nach Plänen / Vorgaben des Projektleiters Prozessbezogene Qualitätssicherung Unsere Anforderungen an Sie Abgeschlossene Ausbildung zum Zimme

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  • Stiftung St. Jakob

    Abteilungsleiter*in Gebäude- & Gartenunterhalt 80 - 100 %

    Zürich, Zürich, Switzerland

    • Endet bald

    Die Stiftung St. Jakob in Zürich bietet rund 450 Menschen mit einer Beeinträchtigung geschützte Arbeitsplätze und Tagesstrukturen an. Die Mitarbeitenden werden bei der Arbeit durch 140 Fachmitarbeitende angeleitet, gefordert und gefördert. Zur Ergänzung unseres Kaderteams suchen wir per 1. Juli 2024 oder nach Vereinbarung eine*n Abteilungsleiter*in

    Stellenquelle: Stiftung St. Jakob
  • Job 3000 AG

    Leiter/ in Gebäude- und Gartenmanagement (80-100%)

    , Zürich, Switzerland

    • Endet bald

    Ihre Aufgaben: Führen der Abteilung in allen Anliegen Akquirieren von Neukunden Einsatzplanerstellung für 40 Angestellte Offerten erstellen Ansprechperson für Gruppenleiter Ausbilden von Lernende Ihre Benefits: Moderner Arbeitsplatz Gute Sozialversicherungskonditionen Möglichkeit auf Sabbaticals 28 Tage Ferien Mitsprache in der Prozessgestaltung

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Teamleiter gebäude- und raumautomation 80 - 100%

Zürich, Zürich

CHF 125000 Per annum

Stellenangebot der HTC Baukadervermittlung Unser Kunde führt seit mehr als 30 Jahren massgeschneiderte Automationslösungen im Bereich Engineering (Gebäude, Tunnel, Kraftwerke und Infrastrukturanlagen) durch. Im Betrieb arbeiten über 130 Mitarbeiter. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen Teamleiter Gebäude- und Raumautomation. Aufgaben: Führung des Teams mit engagierten Mitarbeitenden in personeller, strategischer, organisatorischer, fachlicher und finanzieller Hinsicht sowie der Qualitätssicherung Laufende Kommunikation mit dem Systemgruppenleiter über den Ausführungs- und Finanzstand Führung Gebäudeautomationsprojekte von der Bestellung bis zur Übergabe an den Kunden Verantwortung für das finanzielle und technische der Projekte Erstellung von Realisierungspflichtenhefter Anforderungen: Abgeschlossene elektrische Grundausbildung, vorzugsweise aus dem Bereich der Gebäudeautomation Abgeschlossene oder laufende technische Weiterbildung (FH/HF)Mehrjährige ausgewiesene Führungserfahrung idealerweise mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung sowie Fachkompetenz in der Projektleitung vorzugsweise in Gebäudeautomationsprojekten Ausgeprägtes Verständnis für komplexe Systeme und Anlagen sowie für technische Abläufe und Prozesse Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit einer selbstständigen, kunden- und qualitätsorientierten Arbeitsweise Freude an der Umsetzung von innovativen Projekten und belastbare Persönlichkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gutes, technisches Englisch Reisebereitschaft, je nach Bauphase Sehr gute IT- und MS Office Kenntnisse Angebot: Faire und marktorientierte Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle Massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Umfassendes Gesundheitsmanagement Fortschrittliche Infrastruktur RA2023166 Teamleiter Gebäude- und Raumautomation Kategorie: Engineering Pensum: 80 - 100% Anstellungsart: Unbefristeter Vertrag Start: Per sofort oder nach Vereinbarung Region: Zürich Kanton: ZH Unternehmen: Unser Kunde führt seit mehr als 30 Jahren massgeschneiderte Automationslösungen im Bereich Engineering (Gebäude, Tunnel, Kraftwerke und Infrastrukturanlagen) durch. Im Betrieb arbeiten über 130 Mitarbeiter. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen Teamleiter Gebäude- und Raumautomation. Aufgaben: Führung des Teams mit engagierten Mitarbeitenden in personeller, strategischer, organisatorischer, fachlicher und finanzieller Hinsicht sowie der Qualitätssicherung Laufende Kommunikation mit dem Systemgruppenleiter über den Ausführungs- und Finanzstand Führung Gebäudeautomationsprojekte von der Bestellung bis zur Übergabe an den Kunden Verantwortung für das finanzielle und technische der Projekte Erstellung von Realisierungspflichtenhefter Anforderungen: Abgeschlossene elektrische Grundausbildung, vorzugsweise aus dem Bereich der Gebäudeautomation Abgeschlossene oder laufende technische Weiterbildung (FH/HF)Mehrjährige ausgewiesene Führungserfahrung idealerweise mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung sowie Fachkompetenz in der Projektleitung vorzugsweise in Gebäudeautomationsprojekten Ausgeprägtes Verständnis für komplexe Systeme und Anlagen sowie für technische Abläufe und Prozesse Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit einer selbstständigen, kunden- und qualitätsorientierten Arbeitsweise Freude an der Umsetzung von innovativen Projekten und belastbare Persönlichkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gutes, technisches Englisch Reisebereitschaft, je nach Bauphase Sehr gute IT- und MS Office Kenntnisse Angebot: Faire und marktorientierte Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle Massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Umfassendes Gesundheitsmanagement Fortschrittliche Infrastruktur Kontakt: Ramon Stübi, HTC - Human Top Class Gmb H, Zug + Winterthur Tel: +41 (41) 506 13 50 - Mail: [email protected] Hier finden Sie alle aktuell verfügbaren Stellen: HTC ist ein auf Bau und Technik spezialisierter Personaldienstleister. Als Kompetenzträger für die Vermittlung von Festanstellungen in Kader-Positionen wird professionelle Personalrekrutierung in hoher Qualität angeboten. Profitieren von: Kritische Prüfung der Ausrichtung in Bezug auf eine neue Aufgabe Geringer Aufwand - HTC übernimmt gratis den kompletten Bewerbungsprozess Nützliche Stellen- und Firmeninformationen Gezielte Stellensuche nach Kandidaten-Bedürfnissen und Fähigkeiten Partnerschaftliche Analyse des Entwicklungspotenzials

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